Chauffeur.se au Cabinet du Président (H/F)
Economie, transition climatique, transports et solidarité territoriale sont au cœur des défis que relève au quotidien la Région Centre-Val de Loire.
Lieu phare de la création, de l’innovation et de l’art de vivre, son territoire, situé à 1h de Paris, est, depuis la Renaissance, celui qui incarne le mieux l’alliance Nature-Culture et Patrimoine. Aujourd’hui la Région s’affirme comme la collectivité phare, à l’articulation entre projet stratégique et proximité.
Plus de 3500 agents de la collectivité se mobilisent chaque jour pour la mise en œuvre du service public dans ses domaines d’activité : la formation, l’entretien et le fonctionnement des lycées, l’aménagement du territoire, l’environnement, la culture, la jeunesse et le sport.
En rejoignant notre Région, vous intégrez une équipe dynamique présente au sein de 6 départements et animée autour d’un projet managérial motivant !
Missions
Au sein du Cabinet du Président, vous êtes chargé.e de conduire des élu.e.s et des délégations invitées par la Région en toute sécurité.
Vous êtes également chargé.e :
- d'assurer l'entretien du véhicule (intérieur et extérieur)
- de préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
- d'aider à la préparation du planning
- de pratiquer une conduite économique et responsable
- de détecter et informer des dysfonctionnements du véhicule
- de réaliser des réparations et dépannages simples (changement de roues, niveau d'huile)
- de renseigner le carnet de bord du véhicule (kms)
Profil
- Respecter le code de la route et connaître les sanctions encourues en cas de non-respect
- Connaître le règlement du transport de personnes, les règles de sécurité
- Connaître les principes courants de fonctionnement et d'entretien du véhicule
- Choisir l'itinéraire adapté
- Maîtriser son véhicule en toute circonstance
- Connaître les gestes de premiers secours
- Avoir des connaissances en informatique (Word/Excel)
- Être prudent, réactif et rester maître de soi
- Avoir le sens du travail en équipe
- Savoir rendre compte à la hiérarchie
- Être discret et loyal
- Être ponctuel
- Être courtois, aimable
- Esprit d’initiative
Relations fonctionnelles
Internes : Les élu.e.s, le Cabinet, les Directions et Services du Conseil régional
Externes : les entreprises et prestataires de services externes
Rattachement hiérarchique
La Coordinatrice Territorialisation
Conditions générales
Horaires: 37 h - 39 h - 40 h/semaine
NBI: Non
- Horaires variables (de nuit et week-end)
- Astreintes
- Déplacements sur l'ensemble du territoire
RIFSEEP: C2
Avantages sociaux :
Ticket restaurant ou accès à la restauration collective RIA, Remboursement des frais de transports collectifs,
Adhésion à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion à un contrat collectif prévoyance Collecteam,
Adhésion possible au COS, Accès Plurelya